Blog

Wij vinden het belangrijk om de ervaringen van de deelnemers aan de Leergang te evalueren. Dat doen we op meerdere momenten:

• Tijdens de Leergang zodat we kunnen bijsturen in het programma om goed aan te sluiten bij de leerbehoefte van onze deelnemers. 

• Ongeveer een half jaar na de afronding van de Leergang. 

De reden dat wij een half jaar na afronding van de Leergang contact zoeken met de “Leergangers” is omdat dit een moment is waarop de inzichten, verkregen tijdens de Leergang, tijd hebben gehad om in te kunnen dalen. En vaak zijn de eerste (vervolg)stappen gezet in de richting waar ze naar toe willen. We willen weten of het leerdoel is behaald en welke impact de Leergang heeft gehad op de deelnemers. Voor ons een heel mooi moment. Niet alleen om de evaluatie maar ook omdat wij graag in contact blijven met onze Leergangers. Want wij streven naar een community waarbij we samen blijven leren door ervaringen uit te wisselen en samen blijven werken.

Wat ga jij hiervan zien?

Wij publiceren deze contactmomenten met de deelnemers in de vorm van interviews op onze website en socials. Zo kun jij lezen wat de Leergang voor hen heeft betekend.